İŞ YERİ TUTANAĞI
İşyeri Ünvanı:
İşyeri Adresi:
Tutanak Tarihi:
Tutanak Saati:
Hazır Bulunanlar:
-
İşveren veya İşveren Vekili: (Adı, Soyadı, Unvanı, İmza)
-
İşçi: (Adı, Soyadı, T.C. Kimlik No, İmza)
-
Tanıklar (varsa): (Adı, Soyadı, T.C. Kimlik No, İmza)
Tutanak Konusu: İşyerinde Dedikodu Yapmak
Olayın/Durumun Açıklaması:
[Tarih] tarihinde, saat [saat] sularında, [işçinin adı soyadı]’nın, iş arkadaşları arasında [dedikodu konusu] hakkında dedikodu yaptığı tespit edilmiştir. Bu dedikodular, [dedikodunun etkileri] gibi olumsuz sonuçlara yol açmıştır.
Tanık Beyanları (varsa):
-
Tanık 1: [Tanığın adı soyadı], [tanığın ifadesi]
-
Tanık 2: [Tanığın adı soyadı], [tanığın ifadesi]
İşçinin Açıklaması:
(İşçiye savunma hakkı tanınarak dedikodu yapma olayı ile ilgili açıklaması alınır.)
İşverenin Değerlendirmesi:
İşyerinde dedikodu yapmak, işyeri huzurunu bozan ve iş disiplinini ihlal eden bir davranıştır. Bu tür davranışlar, çalışanlar arasındaki ilişkileri zedeler ve iş verimliliğini düşürür.
Alınan Karar:
[İş Kanunu’nun ilgili maddeleri] gereğince, işçinin bu davranışı nedeniyle [uyarı, kınama, iş akdinin feshi vb.] cezası almasına karar verilmiştir.
Ekler (varsa):
-
[E-posta yazışmaları, mesaj kayıtları vb.]
İmzalar:
-
İşveren veya İşveren Vekili: (Adı, Soyadı, İmza)
-
İşçi: (Adı, Soyadı, İmza)
-
Tanıklar (varsa): (Adı, Soyadı, İmza)
Uyarı:
-
Bu tutanak, işçinin savunması alınarak disiplin süreci başlatılması veya iş akdinin feshi için kanıt olarak kullanılabilir.
-
İşçi, bu tutanak hakkında savunma hakkını kullanabilir ve itiraz edebilir.
Not:
-
İşveren, tutanakların bir nüshasını işçiye vermelidir.
-
Bu tutanak örneği olup, işletmenin özelliklerine ve mevzuata uygun olarak düzenlenmelidir.
Aşağıdaki ilgili butona tıklayarak belgeyi dosya olarak indirebilirsiniz.
Diğer yazı örneklerini görmek için aşağıdaki butonlara tıklayarak ilgili kategoriye gidebilirsiniz.