STAJYER DEĞERLENDİRME FORMU
Stajyer Bilgileri:
-
Adı Soyadı: [Stajyerin Adı Soyadı]
-
Staj Yeri: [Şirket Adı]
-
Staj Bölümü: [Bölüm Adı]
-
Staj Tarihleri: [Başlangıç Tarihi] – [Bitiş Tarihi]
Değerlendirme Ölçütleri:
| Ölçüt | 1 (Çok Zayıf) | 2 (Zayıf) | 3 (Orta) | 4 (İyi) | 5 (Çok İyi) | Puan |
|---|---|---|---|---|---|---|
| İş Bilgisi ve Becerisi | ||||||
| İş Kalitesi ve Verimliliği | ||||||
| İletişim Becerileri | ||||||
| Takım Çalışması ve İşbirliği | ||||||
| Problem Çözme ve Karar Verme Yeteneği | ||||||
| İnisiyatif ve Sorumluluk Alma | ||||||
| Öğrenme ve Gelişime Açıklık | ||||||
| Uyumluluk ve Disiplin |
Genel Değerlendirme:
[Stajyerin genel performansı hakkında detaylı bir değerlendirme yazısı. Stajyerin güçlü ve geliştirilmesi gereken yönlerine vurgu yapılabilir.]
Öneriler:
[Stajyerin gelecekteki kariyeri için öneriler sunulabilir.]
Değerlendiren:
-
Adı Soyadı: [Değerlendirenin Adı Soyadı]
-
Ünvanı: [Değerlendirenin Ünvanı]
-
İmza:
Tarih: [Değerlendirme Tarihi]
Not: Bu form, genel bir değerlendirme örneğidir. Şirketinizin veya kurumunuzun stajyer değerlendirme politikalarına göre farklılık gösterebilir.
Aşağıdaki ilgili butona tıklayarak belgeyi dosya olarak indirebilirsiniz.
Diğer yazı örneklerini görmek için aşağıdaki butonlara tıklayarak ilgili kategoriye gidebilirsiniz.